岗位名称：销售管培生

工作职责：

　　1、完成公司各项财务指标：合同，回款、应收账款等工作；

　　2、开发项目和新客户，做好区域项目和客户管理；

　　3、了解区域市场和竞争对手动态，做好品牌建设和推广工作；

　　4、在工程部、技术部、营销部和售后服务部协助下，做好售前、售中、售后客户服务；

　　5、遵守公司各项制度和规范，完成公司要求的工作。

任职要求：

　　1.学历与专业标准：本科以上学历，建筑环境、能源动力等暖通相关专业。

　　2.关键能力标准：学习能力、沟通能力、抗压能力强。

　　3.职业意向：长期出差或外派的工作形式，1个月集中培训后外派至各办事处。

晋升通道

销售类：初级销售→中级销售→高级销售→区域负责人

入职规划

每年7月1日入职，参加为期六个月的入职培训，包括集中培训、岗位轮训和定岗实训三个阶段，转正后根据区域需求外派。

人力资源部联系人及电话：李女士　028-87856965

岗位名称：　销售工程师

工作区域：西北区（陕西、甘肃、新疆） 华北区（天津、河南）

工作职责：　　

　　1、完成公司各项财务指标：合同，回款、应收账款等工作；

　　2、开发项目和新客户，做好区域项目和客户管理；

　　3、了解区域市场和竞争对手动态，做好品牌建设和推广工作；

　　4、协助做好售前、售中、售后客户服务；

　　5、遵守公司各项制度和规范，完成公司要求的工作。

任职要求：

1.学历与专业标准：大专以上学历，工科类专业优先。

2.工作经验：机械设备、暖通空调等设备类销售经验，具有一定工业客户资源优先、同行业优先。

3.其它要求：责任心、抗压力、协调沟通能力强。

人力资源部联系人及电话：李女士　028-87856965

岗位名称：海外售后服务工程师

工作职责：

1.海外所有项目调试维修及跟踪回访；

2.售前技术支持；

3.海外有偿配件/服务对接；

4.与公司内部对接海外所有售后反馈。

任职资格：

1.有3年以上溴机、吸收式热泵维修经验；

2.能与国外客户（英语口语）沟通，适应国外出差；

3.有海外工作经历。

人力资源部联系人及电话：李女士　028-87856965